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你好!我觉得咨询一下,上月写好的辞职申请,交到了组长,但一直没交上去,到時间了自身交上去,就说也要做一个月,要不便是扣七天薪水,有效吗
更新时间:2021-05-01 13:12:11
问题描述:
你好!我觉得咨询一下,上月写好的
辞职申请
,交到了组长,但一直没交上去,到時间了自身交上去,就说也要做一个月,要不便是扣七天薪水,有效吗
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《
劳动争议
调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认
劳动关系
发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及
劳动保护
发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
工资支付暂行规定
》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2021-05-01 13:03:53
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劳动仲裁
2021-05-01 13:08:29
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2021-05-01 13:12:11
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