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问一下，现在唐山市，在单位工作，缴费10年的女性，55岁可以开养老保险。

更新时间：2021-04-14 20:12:21
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问一下，现在唐山市，在单位工作，缴费10年的女性，55岁可以开养老保险。
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    直接去社保局稽核部门投诉单位，只要求单位交社保，不属于劳动仲裁范围接去社保
    因为单位不缴纳社保而辞职，要求单位支付补偿金单位不支付的，可以申请劳动仲裁
    《劳动合同法》
    第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    　　
    （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    　　
    （二）未及时足额支付劳动报酬的；
    　　
    （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
    　　
    （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
    第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2021-04-14 20:07:09
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    你好，个人养老保险的缴费比例是由不同地区的政府制定的，详细了解建议可以咨询您投保的保险公司或者社保机构，以获取最新的政策信息。
    2021-04-14 20:12:21
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您好，我2020年53周岁以上，我就是2011年到本地的培训机构工作，2012年院校刚开始给缴纳社保
参保人员领取基本养老金必须同时具备两个条件,一是年龄达到国家法定的退休年龄,二是缴费累计年限满15年。<p>如果没有达到法定退休年龄,只是缴费累计年限满15年的
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养老保险是累计还是连续缴15年呢
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问一下，现在唐山市，在单位上班，缴费10年的女性可以在55岁，开养老保险吗
用人单位的缴费基数为本单位职工工资总额，职工个人缴费基数是按照职工本人工资为基数。养老保险 个人 单位的缴费比例大概如下： 1.养老保险费：单位缴纳20% ，个
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养老保险交满15年退休后能领多少钱
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养老保险多少钱
我是女护士个人，现在51岁，已经到了退休年龄，养老保险只支付了10年，只买了15年，不想退休，工作可
社会养老保险缴费年限(含视同年缴费)必须达到15年到达法定退休年龄时才能按月领取退休金，如果超过15年则缴费年限越长退休金就越多。如果经济允许的话建议你还是交纳
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你好！咨询，我是没单位人员，社保是个体，交社保缴费18年，退休年龄是50岁，还是55岁退休？
养老保险只要累计缴费至少满15年，到龄就可以退休，没有要求说要一直交到退休年龄。至于养老金计发办法，各地有所不同，主要跟你的累计缴费年限、每月的缴费基数、退休年
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我是自己缴费养老保险二十七年了，现在48岁，想去单位打扫卫生，单位给我缴费养老保险，五十岁可以
养老保险可以退保,住房公积金可提前支取,但是各地条件不一样.一般来说,养老保险在没有办理退休手续之前叫退保,即你不再参加养老保险了.你个人申请而且是离职后,可以
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我是个人所交养老保险的，已经女性51岁了，问一下能不能补交到15年，补上四年，办理退休？
你好，建议直接咨询当地社保局。
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老师你好，我想问一下，我在公司打工10年，一直未缴纳养老保险，现在49岁，女性，在职，有什么解决办法
可以申请劳动仲裁
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50岁的女性，用人单位给交养老保险吗？
你好，可要求缴纳相应的保险
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能不能辞职？有什么影响？
劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳
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咨询一下合同签订的次数及经济补偿金、请问提出2N赔偿金计算N的基数试用期的半年是否包含其中呢谢谢
提出2N赔偿金前，应先尝试与公司协商。协商不成，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时，需考虑证据充分性、法律程序复杂性及个人时间成本等因素。
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被迫离职的通知交给公司之后，可以离开多少天？
需要支付经济补偿金
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我在一家工厂当学徒，工作三个月，现在我要辞职了，工厂要扣我一个月的工资，合法吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司要求我在一个月后办理辞职手续。这是违法的吗？
你好，除了公司具有过错，比如拖欠工资、未买社保等情形，辞职需要提前一个月通知公司，并办理好交接手续
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签了培训合同未去培训，处理方式包括协商解除、支付违约金或寻求法律援助。选择时需考虑合同条款、违约原因及双方协商情况，以选择最合适的方式解决纠纷。
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公司从一个城镇搬到另一个城镇，距离10公里。有什么补偿吗？
劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内
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