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工作九级后,现在合同没有到期,公司单方面解除劳动合同,我能得到多少钱?
更新时间:2021-04-04 18:45:28
问题描述:
工作九级后,现在
合同
没有到期,
公司
单方面
解除劳动合同
,我能得到多少钱?
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劳动
合同的解除
是指
劳动合同
订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。劳动合同的解除分为协商解除、法定解除和
约定解除
三种;根据《劳动法》的规定,劳动合同既可以由单方依法解除,也可以双方协商解除;法定解除是指出现国家法律、法规或合同规定的可以解除劳动合同的情况时,不需双方当事人一致同意,合同效力可以自然或单方提前终止;约定解除是指合同双方当事人因某种原因,在完全自愿的情况下.互相协商,在彼此达成一致的基础上提前
终止劳动合同
的效力。
2021-04-04 18:39:43
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用人单位
违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济
补偿标准
的二倍向
劳动者
支付赔偿金。
经济补偿金
的计算是半年内按照半个月计算,满半年按照1个月计算。
2021-04-04 18:42:44
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990439
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公司单方解除了劳动合同的,应当依照《
劳动合同法
》第47条规定的
经济补偿
标准的2倍向劳动者支付赔偿金。
2021-04-04 18:45:28
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本人在九级工作,现在没有拿钢板,公司合同期满,终止劳动合同!
《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为1
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