进企业一年多并沒有签劳动合同书，一天工作中十三个三十分钟都还没一切加班工资，休假一天也要扣三天薪水，我想问一下违反规定吗？能够随时随地不做了没有？

更新时间：2021-04-02 23:21:35

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进企业一年多并沒有签劳动合同书，一天工作中十三个三十分钟都还没一切加班工资，休假一天也要扣三天薪水，我想问一下违反规定吗？能够随时随地不做了没有？

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因此公司安排员工加班时应当遵循上述标准进行安排。

2021-04-02 23:14:43

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可以看案件具体情况的，

2021-04-02 23:19:12

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您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼

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