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劳动合同纠纷
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你好，我在一家小公司工作，他没有和我签劳动合同。我也没有给我五险。我和他口头上说要退休，我可以直接出去吗？他说要扣除我半个月的工资，我可以去劳动局通知他吗？就像他要加倍工资一样
更新时间：2021-04-02 23:11:27
问题描述：
你好，我在一家小
公司
工作，他没有和我签
劳动合同
。我也没有给我五险。我和他口头上说要退休，我可以直接出去吗？他说要扣除我半个月的
工资
，我可以去劳动局通知他吗？就像他要加倍工资一样
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首先，根据我国《
劳动合同法
》的相关规定，用人单位自用工之日起即与
劳动者
建立
劳动关系
。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 所以，签订劳动合同是劳动者在和用人单位建立劳动关系必要内容。 其次，《劳动合同法》规定：
1、用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
2、劳动者提前三十日以书面形式
通知
用人单位，可以解除劳动合同。
3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 由此可知，尽管签订了劳动合同，劳动者也可以依据上述规定辞职的。
2021-04-02 23:01:25
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劳动者讨薪可以进行投诉，投诉要找相应的劳动
行政
部门进行，并且投诉不同于举报，要提供真实的信息。
2021-04-02 23:07:55
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对
企业
克扣工资，员工可以选择到当地劳动站、人力资源和
社会保障
局的
劳动监察
大队投诉进行。
2021-04-02 23:11:27
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