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你好、我还在一家健康保健公司上班、沒有签劳动合同书、工作中了两月、没发我薪水、我该如何要回我地薪水

更新时间：2021-03-29 22:46:49
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你好、我还在一家健康保健公司上班、沒有签劳动合同书、工作中了两月、没发我薪水、我该如何要回我地薪水
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您好、我还在x吗、工作沒有签劳动合同书、我说我工作中不适合要离职、是我几日没工作、結果要罚我钱、辞职
你可以到劳动监察大队投诉的，
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我还在工厂沒有签劳动合同书、莫名其妙将我辞退了、并且又拖薪水、我的薪水帮我乱算、我这样的事情要如何赔
　　劳务派遣员工的经济补偿金应当以实际工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资
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您好、我不会干了、老总不帮我薪水该怎么办、沒有签劳动合同书
用人单位与劳动者应当在劳动合同中依法约定正常工作时间工资，约定的工资不得低于所在地政府公布的本年度最低工资标准。 未约定的或者约定不明确的，以用人单位所在地县级
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我上班五个月了、公司也没签劳动合同、我现在要辞职、请问我怎样合法结算工资、
现在市场上大多数公司都选择租赁写字楼作为办公地点。写字楼租赁需要考虑租金、写字楼与周边环境、交通、工作时间提供等问题。 1、出租方出租房屋的合法性，例如产权证明
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我在一家小私企餐饮店上班、没有劳动合同、老板拖欠员工工资、我要怎么才能要回工资？
您好，请收集证据，之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报，反映情况，寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会（劳动合同履行地或者用人单位所
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我在一家工厂上班、上了一个星期、还没签合同、不适应、要辞职、老板不给工资、怎么办
您好，如是用人单位不支付劳动报酬的，可以到劳动局投诉其用人单位的，如有需要，可以马上拨打我们头像下面的电话，直接为您解答，以便让专业律师为您制定更详细更合理更高
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如果我没有和老板签订劳动合同、现在、、我
你好，可以要求支付从工作满一个月到一年之内的双倍工资。没有的。
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在公司上班受伤了公司是否发我工资、、、我还能有什么待议、、
治疗期间还得支付工资，如果构成伤残，还可以要求支付伤残赔偿金等。
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我五一假期离开了这家公司，今天还需要休息吗？
休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休
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不缴纳社会保障，劳动合同会向劳动局备案吗？
你好，规范的做法是需要到劳动局去备案，但是一般不备案的情况下，双方签字了，劳动合同也是生效的
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职业学校安排实习，学生想离开学校不批准该怎么办
可以向当地教育管理部门投诉
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酒店允许所有部门的员工出售月饼，每个人都有指定的数量。月饼可以从工资中扣除。这合法吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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如果工作五年没有签订合同，如何赔偿被解雇
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
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半个月没休息了，请假还不批，怎么办
请假不批可寻求法律帮助。先与单位协商，协商不成可向劳动监察投诉，申请劳动仲裁，对仲裁不服可向法院起诉，要求单位保障休息权。
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自离还要办离职手续吗
自离后，应尽快与用人单位协商办理离职手续。 处理方式包括与单位协商确定离职日期、办理工作交接、结清工资等。选择合适的处理方式需考虑实际情况，如工作紧急性、个人时
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公司要求离职提前一个月提，我提离职要求是我这个月干完，它们那让我直接就可以离职，走合法吗
处理方式一是与公司协商，明确离职时间；二是按照法律规定提前通知公司。选择时应考虑个人情况、公司需求及法律规定，确保双方权益得到保障，避免可能的纠纷。
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