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一家私营公司因经营不良拖欠工资的劳动仲裁，法院强制执行，但上司没有钱，一直没有支付。我可以拿回拖欠的工资吗？
更新时间：2021-03-29 09:01:47
问题描述：
一家私营公司因经营不良拖欠
工资
的
劳动仲裁
，
法院强制执行
，但上司没有钱，一直没有支付。我可以拿回拖欠的工资吗？
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和
社会保障
局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地
劳动监察
行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院
强制执行
。《
劳动合同法
》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；t
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2021-03-29 08:56:37
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申请强制执行的程序：
1、
仲裁裁决
的强制执行应当向有管辖权的法院提出申请。
2、当事人应该向人民法院提交
仲裁
裁决强制执行的
申请书
和有关材料。
3、
申请仲裁
裁决强制执行必须在法律规定的期限内提出。
2021-03-29 08:59:17
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被辞退的劳动者申请
仲裁执行
应该向人民法院提交仲裁裁决强制执行的申请书和有关材料。包括仲裁
裁决书
、仲裁裁决书送达证明、
仲裁协议
书或者有
仲裁条款
的合同书以及人民法院规定要提交的其它证明文件及材料。
2021-03-29 09:01:47
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