极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

在工厂工作没有在劳动合同和文件上签字，退休后工厂是否会结算全部工资。

更新时间：2021-03-27 09:30:01
问题描述：
在工厂工作没有在劳动合同和文件上签字，退休后工厂是否会结算全部工资。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助330755 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。
    用人单位未与职工没有签订书面劳动合同，并不影响劳动关系的成立，双方存在事实劳动关系，职工因工作原因受伤的，仍属于工伤，可以要求工伤待遇。

    在处理工伤时，应该在规定时间内向劳动保障部门申请工伤认定，认定工伤并治疗终结后再申请伤残鉴定，之后再根据鉴定的伤残等级等情况确定具体的工伤赔偿金额。
    对于赔偿金额，如果与用人单位协商不成的，可以申请劳动仲裁。
    2021-03-27 09:20:43
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1129521 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好，也是可以的哦！
    2021-03-27 09:26:37
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1863946 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    这要看你们合同的具体约定和相关证据
    2021-03-27 09:30:01
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工厂辞职工资怎么结算
工厂辞职工资怎么结算
5993
我在工厂上班的工厂没有在劳动合同上签字。 现在退休该怎么办？
你好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决；必
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司劳动合同只有一份吗？
公司劳动合同只有一份吗？
合同纠纷 1567
企业员工退休工资如何计算
企业员工退休工资如何计算
退休工资的计算
在工厂工作没有在劳动合同上签字的三天后，有无被解雇的工资
劳动案件完全可以自己处理，无需请律师一样能胜诉，并且劳动仲裁完全免费，希望我的回答对你解决问题有所帮助，劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我！ 　　 1、因为单位违
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工在劳动合同试用期是否能辞职
员工在劳动合同试用期是否能辞职
劳动合同试用期
如果员工从公司退休，不结算工资的话，员工会回来完成几项工程结算工资，但是最初没有在劳动合同上签字
根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在公司上班，没有劳动合同，是否可以要求结清工资
你好，是可以要求公司结清工资的。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂未与我签劳动合同，年底将工资全部结清工资不用签字就打在卡上，可以要工厂赔偿吗？
要看你们的用工形式，是不是存在事实劳动关系
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工厂上班没有签劳动合同和任何文件，辞职的话工厂是不是要结算所有工资
1、首先，由于劳动者违反劳动合同有关约定而给用人单位造成经济损失的，应依据有关法律、法规、规章的规定和劳动合同的约定，由劳动者承担赔偿责任。 2、就您的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂没有签约劳动合同员工是否可以结清工资
这要看你们合同的具体约定和相关证据
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂全体员工都没劳动合同，厂牌，厂服，工资单，在我停工期间工厂还搬迀到另外一个工厂内去了，现在工厂只
工作中受伤？工厂有营业执照可以申请工伤认定，然后申请劳动仲裁，如果没有只能起诉老板要求赔偿
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
撤销部门试用期员工怎么办？
按劳动合同约定处理，或通知解除劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工满十年还要签合同吗，有哪些相关规定
员工满十年，常见的处理方式有签订无固定期限劳动合同或续签固定期限劳动合同。选择哪种方式应综合考虑员工意愿、企业需求及法律规定，确保双方权益得到保障。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们学校的老师不让我去实习。我签了很多顶岗实习资料
你好，依据学校的规定办理
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
转正当天离职后还是试用期？
试用期期间是提前三天提出辞职，是可以拿到工资的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2024劳务合同纠纷如何处理
劳务合同纠纷可协商、调解、仲裁或诉讼。协商是首选，双方直接沟通解决；调解需第三方介入，促进双方和解；仲裁由专业机构裁决，具有法律效力；诉讼是最后手段，通过法院解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职可以当天走吗
辞职通常需提前通知单位，但也可协商即辞即走。选择处理方式时，应考虑单位规定、个人情况及辞职原因。如单位有违法行为，可依据《劳动合同法》第三十八条单方面解除。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2005年5月参加工作的，现在可以休15天年假吗
根据工作时间长短，年假天数有所不同。如工作时间满20年，可休15天年假；如不满20年，则依据具体年限确定天数。建议查询公司年假政策或咨询人事部门，以明确个人年假
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我有一份涉外工作合同需要帮忙看一下有没有问题
若涉外工作合同中存在违反中国法律的条款，首先，你应该咨询专业律师，了解具体的违法内容和可能导致的法律后果。其次，根据律师的建议，你可以与对方协商修改合同条款，以
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
白山律师
同城律师：
长白律师 抚松县律师 江源区律师 靖宇县律师 临江市律师 浑江区律师
律师解答动态
49分钟前
天习律所律师
近期帮助 39739 人
你好我想咨询一下有人叫我帮他买期货。是不是诈骗
1小时前
天习律所律师
近期帮助 39739 人
你好购买礼品卡充值卡违规吗？
1小时前
桦仁律所律师
近期帮助 1788 人
你好，我被骗来贷款。然后别人转了20万进卡里被冻结了，我报警会受处罚吗
1小时前
邢环中律师
近期帮助 5489 人
我被全铝整装骗了
2小时前
陈辰律师
近期帮助 24691 人
合同上面写着年收益未达标补齐返还50%股本金，是不是说比如初投了10万，一年以后退还给你5万
2小时前
许睿律师
近期帮助 2347 人
一张30万的借条能赢官司吗
2小时前
李国利律师
近期帮助 444 人
如果还有像我一样的人去找他买东西的话，那也会遇到同样的被骗的情况，他也并没有回应我
2小时前
天习律所律师
近期帮助 39739 人
我在私企上班，因鼻息肉须住院治疗，病假其间有工资吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd