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请问拖欠我的工资几个月了怎么办
更新时间:2021-03-12 15:59:43
问题描述:
请问拖欠我的
工资
几个月了怎么办
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收集欠工资的
证据
,根据用工性质及时申请
劳动仲裁
或
起诉
。
2021-03-12 15:50:56
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按规定单位拖欠工资必须承担相应的
法律责任
,由劳动行政部门责令其支付
劳动者
的工资报酬和
经济补偿
,并可以责令其支付赔偿金。你可以协商、举报、投诉、
仲裁
,或者最后起诉处理。
2021-03-12 15:56:04
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追讨被拖欠的工资,要有相应的证据的,比如
劳动合同
、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的
证明
、以前单位支付工资的工资单或
银行
交易记录、与老板的电话录音等。
2021-03-12 15:59:43
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拖欠农民工工资怎么办
73191
老板拖欠了几个月的工资,我不知道该怎么办
根据《劳动法》规定,单位克扣或者无故拖欠工资的,可以进行协商,协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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劳动合同纠纷
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拖欠农民工工资
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如果我的老板拖欠我几个月的工资怎么办?
依法及时、足额地支付劳动者的工资报酬是用人单位的法定职责。如果您有证据证明用人单位拖欠工资的,那么有两种方式救济自己的权利。其一是向劳动行政部门投诉,要求其责令
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我的工资拖欠了4个月了怎么办
你好,建议协商解决,为全面维护你的合法权益,如协商不成可以收集证据向单位所在地劳动局投诉或申请仲裁。
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劳动诉讼时效依情况定。可直接起诉,时效3年;或先仲裁,时效1年,不服裁决可起诉。操作时需注意时效起算点、中断情况,及时采取行动保护权益。
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劳动合同去年到期了,老板一直没有续签,上个月说续签,但是一下工资福利有变化这个可以去申请告他双倍赔偿
可以申请双倍赔偿。具体操作:1. 收集证据,如工资单、工作记录等;2. 向劳动仲裁机构提起申请;3. 如仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。注意,申请需及时,以免超
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孕期被裁员,可要求继续履行合同或索取双倍赔偿金。选择继续履行合同的,应确保工作环境安全适宜;选择赔偿金的,需根据工作年限和工资标准计算。
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