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无固定期限劳动合同，上周五公司突然提出解除合同，是不是可以申请2N补偿

更新时间：2021-03-04 17:41:12
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无固定期限劳动合同，上周五公司突然提出解除合同，是不是可以申请2N补偿
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无固定期限劳动合同辞职有补偿吗
无固定期限劳动合同辞职有补偿吗
1294
我是无固定期限合同，公司提出解除劳动合同，不然就没有补偿金，这个要求合法吗？
这个要求不合法的，具体可以详谈。
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2022什么是无固定期限劳动合同？解除无固定期限劳动合同怎么
2022什么是无固定期限劳动合同？解除无固定期限劳动合同怎么
劳动动态 42527
固定期限劳动合同辞职有补偿吗
固定期限劳动合同辞职有补偿吗
劳动合同纠纷 1530
无固定期限劳动合同的，申请自动解除劳动合同，公司有给补偿吗？
根据我国的立法规定，只要符合一定的条件，只要劳动者提出或同意的，用人单位应当与其签订无固定期限的劳动合同。但是，如果用人单位在符合条件的情况下不肯与劳动者签订无
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无固定期限劳动合同可以终止吗
无固定期限劳动合同可以终止吗
劳动合同资讯
我与公司签订的是无固定期限劳动合同，现在公司提出解除劳动合同，而且按N赔偿我，请问是不是不合法
劳动合同未到期，用人单位提出解除劳动合同分两种情形： 第一种情形：用人单位依据法定事由解除与劳动者的劳动合同。 类型一：劳动者过错。用人单位无需支付任何费用。
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我与公司签订了无固定期限劳动合同，现在公司提出终止合同，我是否可以提出二倍的赔偿
1、本案可能适用到《民法通则》、《侵权法》、《民事诉讼法》等； 2、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》、《失业保险条例》、最高法院《关于审理劳动争议案件
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我们应该可以申请无固定期限合同，现在公司解除劳动合同，我们可以申请2n加一的赔偿吗？
员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点： 若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为
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劳动者能否提出解除无固定期劳动合同，并要求单位补偿
单位违法的，可以提出。。。。。。。。。。。。。。。。
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无固定期限劳动合同内员工提出辞职的公司是不是要给他补偿
单位不存在劳动合同法第38条规定情形的，员工自动辞职，单位无须给予补偿。
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我签订了无固定期劳动合同，我提出解除合同能否得到赔偿
主动辞职是不可以主张补偿的。
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如果公司宣布破产，解除劳动合同，我现在怀孕8个月，1.产假和哺乳期如何赔偿？
你在公司工作多久了
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改变公司的工作时间。我想辞职怎么补偿？
您好，如果你是主动辞职且系写是自身原因，那么依法公司可以不予补偿
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公司扣除员工50%的工资是否合法？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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压工资合法吗？
你好，与单位协商处理
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我怀孕了。我录了下来。如果我离开后去劳动局，我可以起诉并要求赔偿吗？
可以申请劳动争议仲裁
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就是我上个月23号当面跟上司提了离职我这个月23号就可以直接走人了对吧
离职需依规操作。一般情况下，提前30天提交书面辞职报告；若满足《劳动合同法》第三十八条情形，可立即解除。务必了解自身权益，合法合规离职，避免纠纷。
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工作了三年，他们当初有签合同，然后合同也有一年多没签了那他要进行赔偿吗
需要赔偿。处理方式：1. 与加油站协商，要求按法律规定支付经济补偿。2. 准备相关证据，如工作记录、工资单等，向劳动仲裁机构提起仲裁。3. 如对仲裁结果不满意，
全部3个答案 >
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请问公司要擅自更改我的工作地点
您好，可以介绍一下情况和具体问题
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