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请问公司倒闭了，老板没宣布倒闭，没有签劳动合同工资还能拿回来吗

更新时间：2021-02-28 14:58:47
问题描述：
请问公司倒闭了，老板没宣布倒闭，没有签劳动合同工资还能拿回来吗
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需要看具体情况的，符合条件才会支持。
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当时去的时候没有签劳动合同，现在公司倒闭了，老板现在跑了，请问工资还能要回来吗？
您好，很高兴为您解答。建议搜集相关证据到劳动监察大队举报投诉。
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如果公司宣布倒闭，有没有要赔偿员工的工资，而且公司没有签劳动合同
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
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未与公司签订劳动合同，公司因没有订单，长期放假，但是没有宣布倒闭破产，请问怎样才能要到拖欠的工资
1、被老板拖欠工资可以去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由
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公司倒闭了，老板也躲起来了，入职的时候没有签劳动合同，这种情况下工资还能拿回来么
《企业破产法》 　　（2007年6月1日起施行）第一百一十三条的规定： 　　破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： 　　 （一）破产人所欠职
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公司倒闭前离职的，现在公司倒闭了，拖欠员工的一个月工资，工资能要回来吗？
公司破产解除劳动合同按《中华人民共和国劳动合同法》的规定属于合法解除。按合法解除补偿。 第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止： .... （四）用人单位被依
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已经辞职公司倒闭，工资不发，这家公司营业执照没有，没有签劳动合同，这个工资还能要回来吗？
你好! 公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求其支付经济赔偿金。要看你在公司做了有多长的时间，有没
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新单位表示不能休年假。是否符合要求？
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应
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我延毕了，可以签合同吗?
延毕后，可以签订正规劳动合同。选择签订合同时，应明确双方权益，确保合同内容合法合规，可通过咨询法律专业人士或查阅相关法律法规来做出明智选择。
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想问一下，本来合同二年，但不知道什么原因又延后一年，现在三年合同到期说不续签该如何赔偿
合同到期不续签，常见的处理方式包括要求经济补偿和协商续签。选择哪种方式取决于双方意愿和实际情况，如希望继续工作可协商续签，如希望获得补偿则要求支付。
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工作一年后，第一个月辞职还能休年假吗？
对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法
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我是曾佳C1。实习期间能上高速公路吗？
驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同
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工厂工作了10天想辞职不让辞职怎么办？
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在美甲店兼职。之前交了1000块钱的学费。但是并没有教我东西。把我开除。那这学费可以要回来吗？
学费能否退回视具体情况。若学校无理开除，可要求退回或提起诉讼；若因个人过错被开除，当学年学费不退。预交的未产生费用可要求退还。操作包括收集证据、与学校协商、向教
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单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须扣工资。这合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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