工伤事故怎么赔偿?以前工资在赔偿范围之内吗?

更新时间:2021-02-24 17:34:48
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    工伤赔偿,依据劳动者劳动能力伤残等级来确定,伤残等级不同标准也不相同。例如:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
    1、一级伤残=本人工资×27个月。
    2、二级伤残补助=本人工资×25个月。
    3、三级伤残补助=本人工资×23个月。
    2021-02-24 17:29:45
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    1.医疗费赔偿金额 = 诊疗金额+药品金额+住院服务费金额 (依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)
    2.住院伙食补助费赔偿金额 = 因公出差伙食补助标准(元/人/天)×70%×人数×天数
    2021-02-24 17:31:49
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    工伤事故赔偿项目包括医药费、误工费护理费、住院伙食补助费、伤残补助金等。工伤事故赔偿金额按《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》等国家有关规定计算。
    2021-02-24 17:34:48
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