公司无法经营，单方面解除劳动合同，赔偿员工。根据劳动法，一年后一个月支付赔偿金。薪酬基数为员工前12个月的平均工资。如果前12个月包括产假和探亲假，并且上个月的工资比平均工资高很多，那么平均工资怎么算
更新时间：2020-12-02 10:25:54
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公司无法经营，单方面解除劳动合同，赔偿员工。根据劳动法，一年后一个月支付赔偿金。薪酬基数为员工前12个月的平均
工资。如果前12个月包括产假和探亲假，并且上个月的工资比平均工资高很多，那么平均工资怎么算？
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