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社保停了7年怎么补缴费用
更新时间：2020-09-23 11:55:38
问题描述：
社保停了7年怎么补缴费用
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办理社保的时长为三十天，根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
2020-09-23 11:50:46
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有工作单位可以通过单位补交社保。如果是自由职业者就到户籍所在地的社保局办理补缴，带上身份证去办理。
2020-09-23 11:55:38
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社保补缴费用
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我之前在宁波交了3年的社保中间停了7年现在想交社保怎么办
除公司为员工缴纳部分外，其余部分一般按员工的工资总额的百分之二十八计算,单位为员工交百分之二十,个人工资中扣百分之八。 社保缴纳的比例是： 1、职工应当参
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自己补缴11年医保合算吗
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原单位社保怎么停
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东莞社保停了10年,还可以补缴吗
你好，根据规定，可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
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我的社保停缴费6年了，现在自己怎么补缴费呢
1、工伤赔偿社保缴费金额和实际综合工资之间存在差额，差额部门如果是由于用人单位未如实申报工伤保险的，由用人单位负责补足差额的。 2、法律依据参考：《实施<工伤
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社保停了6年现在继续缴费以前的6年的还有用吗
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怎么补交15年的社保呢
建议咨询当地社保中心。
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我停了4年社保可以先补交l年吗
这个问题你得先问下社保局。
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社保停了怎么补缴
你好！如果你是深户的话，可以直接去社保局补缴；如果不是深户，只能请新的单位帮忙补缴。
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你好，提前30日以书面形式通知用人单位即可解除劳动合同关系，如你依法提出离职要求且又办妥工作交接手续，即可离职。公司以此不发或扣发你工资，均属违法，可向劳动部门
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你好，剥夺劳动权利属于劳动争议吗
法律规定的劳动争议案件的受案范围如下： 1、对劳动关系有异议的； 2、因劳动合同的履行，终止等发生的争议； 3、解除劳动关系发生的争议； 4、劳
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超过一个月未签订劳动合同怎么赔偿
超过一月未签劳动合同的，用人单位需要支付劳动者双倍的工资进行赔偿。用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动
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在火锅店干了暑假工不知道签的是劳动还是劳务合同当时没看清说提前离职扣百分之二十
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你必须扣除当天的工资。是否合法？
要看案件具体情况判断
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请问一下，离职时补签的劳动合同有效吗
补签的劳动合同是有效的。公司与劳动者补签劳动合同，合同应载明劳动合同的期限自双方建立劳动关系之日开始，该行为应视为劳动双方协商一致签订的劳动合同，权利义务同样适
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我和老板说了上6个月，我干了一个月不想干了，和老板提辞职，老板不同意怎么办
现公司不同意辞职，劳动者可以先和现公司协商；协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位，到时间后可以解除合同；用人单位存在违法情形时，劳动者可以单方面解除劳动
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