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中级职工女职工退休政策
更新时间：2020-09-14 19:42:35
问题描述：
中级职工女职工
退休
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你好，根据法律的规定，退休后，
劳动者
可以享受法定的退休金，作为生活的经济来源。
2020-09-14 19:38:30
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你好，一般来说，只要到职员满足退休的条件，且在职期间缴纳了养老保险金等，用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
2020-09-14 19:40:40
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你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。
2020-09-14 19:42:35
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事业单位女职工退休年龄
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中级职务女职工退休年龄的最新规定是多少？
女职工55周岁。
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退休人员退休工资标准出台
退休工资标准
国企职工退休工资标准规定
退休工资
事业单位女职工有技术职称 退休
事业单位正式职工需要签订劳动合同，劳动合同法第二条规定： 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订
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国企职工退休工资标准规定
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事业单位人员判定管制应当会开除公职。 1、参照公务员管理的工作人员：被判处管制、拘役、有期徒刑（缓刑），应当开除公职。《行政机关公务员处分条例》第17条第
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女职工退休政策执行
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部，从事井下、高空、高温、特别
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下岗女职工退休政策
咨询社保部门
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以考核为由扣我钱，扣我工资违法吗？
你好！建议到劳动监察大队投诉
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试用期刚过一天就被解雇了，需要赔偿吗？
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辅警一个月能辞职吗？有什么影响？
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我今天打离职，老板告诉我没有满三个月算是假期工，我当时面试的时候也没有和我说过这事呀
如果离职确实是因为公司未履行告知义务导致的，您有权要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，如果用人单位未按照法律规定与劳动者订立书面劳
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今天试用期第二天我就想辞职，合同上写了试用期要提前三天提离职，所以我明天不去工作会赔偿损失吗？
试用期内可提前三日通知辞职。具体操作：1.提前三日书面通知公司解除劳动合同；2.与公司协商，支付部分工资即刻离职；3.如已造成损失，需按公司规定或法律承担赔偿责
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你好，员工突然离职，给公司造成损失，应该怎么解决？
保留好证据，协商沟通解决，沟通不了就起诉维权要回来
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