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在厂里上班手指中指中指骨骨折,片子是受伤过后39天拍的,而且也设有劳动合同,应该怎么办
更新时间:2018-11-19 13:27:46
问题描述:
在厂里上班手指中指中指骨骨折,片子是受伤过后39天拍的,而且也设有
劳动合同
,应该怎么办
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根据《
中华人民共和国劳动法
》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等
用人单位
,成为该单位的一员,承担一定的工种、岗位或职务工作,并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度;用人单位应及时安排被录用的劳动者工作,按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬,并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件,保证劳动者享有
劳动保护
及
社会保险
、福利等权利和待遇。
2018-11-19 13:22:08
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需要单位在一个月内给你申请
工伤认定
,如果单位不给你申请,你可以在一年内申请工伤,然后做劳动能力和伤残鉴定,根据鉴定级别享受
工伤待遇
;如果单位没有给你加入
工伤保险
,所有开支由单位承担,包括你的停工假期期间的工资和医疗费、护理费、
工伤保险待遇
等。如果单位拒付,可以申请劳动仲裁。
2018-11-19 13:25:40
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手指骨折是否为
轻伤
依具体情况而定。主要依据如下:
依据《人体
轻伤鉴定标准
》第二十三条 手损伤
(一)1节指骨(不含第2至5指末节)粉碎性骨折或者2节指骨线形骨折;
(二)缺失半个指节;
(三)损伤后出现轻度挛缩、畸形、关节活动受限或者侧方不稳;
(四)舟骨骨折、月骨脱位或者掌骨完全性骨折
2018-11-19 13:27:46
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