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劳动合同纠纷
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如果公司没有签订劳动合同，面试好薪水待遇，不要兑现，该怎么办？
更新时间：2020-08-01 15:22:00
问题描述：
如果
公司
没有签订
劳动合同
，面试好薪水待遇，不要兑现，该怎么办？
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根据法律规定，建立
劳动关系
需要签订劳动合同。签订劳动合同的主体即
劳动法
律关系当事人：劳动者和
用人单位
。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同：其一，劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性，不具有法律资格的公民与不具有用工权的组织不能签订劳动合同；其二，劳动合同签订后，其主体之间具有行政隶属性，劳动者必须依法服从用人单位的
行政管理
。
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公司没有和
劳动者
签订劳动
合同
的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起
劳动仲裁
要求单位支付双倍
工资
。
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劳资双方怎样签订劳动合同
劳动合同纠纷
1925
没有签订过劳动合同，公司现在不发工资，？
你好，协商不成可以起诉处理。
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工厂没有给员工签劳动合同怎么办
劳动合同纠纷
13775
试用期需要签订劳动合同吗
劳动合同
入职三个月了，公司没有签订劳动合同，该怎么办？
1、依据《劳动合同法》，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳
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没有签订劳动合同受伤赔偿标准
签订劳动合同
公司没有签订劳动合同，该怎么办？
可以要求补订劳动合同并补偿
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公司没有签订劳动合同，这种情况该怎么办？
您好，可以协商，不成诉讼。
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所在公司不给签劳动合同，面试时谈好的薪资待遇，不给兑现，该怎么办？
根据我国劳动合同法的规定，公司应当在用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无
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公司一直没有签署劳动合同，之前公司答应报酬和福利也没有兑现，现在该怎么办？
可以申请劳动仲裁，维护自己最大的权益。当然也可以直接走人的。
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由于我还是实习生，没有和公司签订劳动合同，公司承诺给我的工资待遇，没有如实发放工资，应该怎么办？
劳动合同法： 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行
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公司上班一个月了，没有签订劳动合同，也没支付工资，该怎么办？
《劳动合同法》： 第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
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请问广场舞签订免责协议。在法律面前生效吗？
你好。协议在你们之间有效，但不代表你无需对外承担任何责任，在法律上有一定风险
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我是一家公共机构的员工。没有安排工作。我能用法律手段解决吗？
你好，建议申请劳动仲裁
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现在被发现了。现在我离开了，公司起诉我会进监狱吗？
公诉案件依法侦查
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暑假工辞职应该有人走账清吗？
看具体怎么约定的
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公司让我去体检，公司解雇了我，我该怎么办？
你好，如果对此有异议可以申请劳动仲裁。根据你的病情及病因看是否可以申请工伤认定
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在法定工作日请假产检，孕期检查，住院检查，公司以无效沟通形成旷工事实
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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辞职提前30日口头说的，没有提交辞职报告可以吗
以下几种方式可以证明是提前30天提交的辞职报告： 1、一定要按照公司的离职审批流程来走手续。直接当面递交给直接主管签字确认； 2、如果主管不收，可以找2名以上的
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你好，我想咨询下劳动合同的事
可以的，是没签劳动合同，还是出现了其他问题
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