企业无端将我解雇,注册公司没有洛阳市。能申请劳动仲裁吗?

更新时间:2020-07-28 13:14:16
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企业无端将我解雇,注册公司没有洛阳市。能申请劳动仲裁吗?
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    被公司辞退,只要有基本的证据就可以申请仲裁,索要补偿,基本证据一般包括工服、工牌、银行流水、辞退证明就可以了,可以主张赔偿金、拖欠的工资、如果未签合同还可以主张二倍工资。
    法律依据:《劳动合同法
      第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
      
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
      
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
      
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
      
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
      
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
      
    (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
    2020-07-28 13:07:12
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    申请仲裁企业程序:
    1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请;
    2、仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请;
    3、由三名仲裁员组成仲裁庭,在查明事实的基础上做出仲裁裁决。
    2020-07-28 13:10:36
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    您好,根据我国劳动合同法的规定,员工没有过错单位不能解除劳动合同,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2020-07-28 13:14:16
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2016年我被单位解雇,现在我要劳动仲裁,时间已过,还能申请劳动仲裁吗?
劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水,申请劳动仲裁,必须要符合劳动仲裁的受案条件。 1、申请人与本案有直接利害关系; 2、申请仲裁的争议属于劳动争议;
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你好!我想问一下现在我被企业辞退了,能够申请办理劳动仲裁吗?
用人单位申请劳动仲裁,劳动者必须去应诉,如果不去,会被视为放弃答辩的权利。那么有败诉的可能性,会造成不可估量的损失。   所以,劳动者必须去应诉,去仲裁委拿一下
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被威胁辞退,能申请劳动仲裁吗?
具体是什么情况、可以向当地劳动部门反映
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没有签订劳动合同,被公司辞退,能申请劳动仲裁吗?
如果你是与单位建立劳动关系,可以持相关的劳动合同、工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。然后根据仲裁结果到法院申请执行对方的财产
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现无故被辞退,可以申请劳动仲裁吗?
可以依法要求赔偿金,收集好证据进行!
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如果是被公司无故辞退能够申请劳动仲裁吗?
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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我还没有被辞退,可以申请劳动仲裁吗
你好,是可以申请劳动仲裁的,具体可以直接来电咨询
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被单位无故辞退,可以申请劳动仲裁吗?
  用人单位与劳动者签订劳动合同后,未给劳动者缴纳社会保险,用人单位违法。   用人单位在劳动者入职的当月就应该为劳动者缴纳各项社会保险。   《社会保险法》第
全部3个答案 >
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