创业公司的合作伙伴必须签订合作合同吗？与员工签订劳动合同需要注意什么？

更新时间：2020-07-28 10:48:26

问题描述：

创业公司的合作伙伴必须签订合作合同吗？与员工签订劳动合同需要注意什么？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助697356 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

对于劳动合同分类及违约说明，是企业与员工订立劳动合同前必看的，用人单位与劳动者一旦建立了劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
每年都有好多劳动者与用人单位发生劳动纠纷，原因就在于订立劳动合同的时候对订立劳动合同的相关知识不了解，本文是关于订立劳动合同的规定以及订立劳动合同应当注意的问题：
劳动合同的形式，是劳动合同内容赖以确定和存在的方式，即劳动合同当事人双方意思表示一致的具体表现。
《条例》第三条规定：“建立劳动关系应当订立书面劳动合同”。因此，签订劳动合同应当采用书面形式，书面劳动合同具有严肃性，它是明确劳动者与用人单位权利与义务的重要依据，它把劳动合同内容条文化，便于双方当事人履行和有关部门对劳动合同履行情况进行监督检查，一旦发生劳动争议也有据可查，能更有效地保护劳动合同当事人。

2020-07-28 10:43:09

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1263904 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，并且约定劳动合同期限，如果不高于一年的期限的话，试用期不能够长于三个月。

2020-07-28 10:46:44

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1242057 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外，劳动者与用人单位可协商约定其他条款。

2020-07-28 10:48:26

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

签订融资租赁合同需要注意什么

签订融资租赁合同需要注意什么

公司与个人签订合作合同需要保险吗？

签劳动合同不能随便签，劳动合同签订需要按照《劳动合同法》规定由用人单位和劳动者双方协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。若存在劳动纠纷

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

合同签订注意事项

合同签订注意事项

签订品牌代理合同要注意什么

签订品牌代理合同要注意什么

你好，与公司签订实习生合同要注意什么？

一般情况下合同成立与生效同时发生。也就是说，在当事人意思表示一致、缔结合同时，合同就生效了。但是，如果股权转让合同有特殊约定或者法定生效条件的，必须待生效条件成

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订合伙人协议要注意什么

签订合伙人协议要注意什么

单位与高管签订合作协议，和与之签订劳动合同的区别？

按照《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。协议解除劳动合同包括两种情形：　　 1、在当事人双方均无单方解除权的情况下，经合意

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期都要和企业签订什么合同？实习生需要和公司签订劳动合同吗？了解什么

首先要看您的劳动合同上是否明确了工作地点、工作岗位与薪酬标准，如果明确了，就依照所明确的去执行，如果确实无法执行，可以依照《关于印发<违反和解除劳动合同的经济补

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

个人与公司签合作合同应该注意哪些，

哪方面的？

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订三方股东合作协议书需要注意什么？

您好！关于签订三方股东合作协议书需要注意什么的问题，1、首先要审查股东资格由于全体股东要对发起设立公司的行为承担连带责任，所以一定要审查好股东的资格，包括股东

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我和加盟店签订了劳动合同，还需要与总公司签署合同吗？

加盟店是否有资质？如果是独立的法人就没问题，如果没有资质建议你跟总公司签订。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

个人和公司签订销售合作协议书，需要注意哪些问题？

可以的。

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

然后扣除工资。这个合法吗？

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问工作两周没签合同可以直接辞职吗？

通常按照合同情况处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一家公司工作了一个多月。去医院诊断角膜炎。我不得不排队辞职。我想问一下如果

根据《劳动合同法》第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：　　（一）在试用期间被证明不符合录用条

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我签了实习协议，里面有赔偿。我需要赔偿吗？

您好！你们是什么原因签的协议呢

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

应届毕业生与雇主签订了实习协议。这样的协议有法律效力吗？这个协议在什么情况下会失去法律效力？

如果用人单位与劳动者签订有劳动合同，用人单位没有给一份劳动合同给劳动者本人，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

学校以教育形式强制实习必须是跟学校实习不能自联没有达成学生的双方自愿

针对学校强制实习问题，学生可先尝试与学校沟通，明确表达个人意愿和关切，争取学校理解。若沟通无果，可寻求家长支持，共同与学校协商。若问题仍未解决，学生可向教育主管

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职员工闹事，如何维权

处理离职员工闹事，常见方式有投诉、申请劳动仲裁和起诉。选择时需考虑纠纷性质、证据充分性、时间成本等因素。一般先尝试协商或调解，无果后再考虑仲裁或诉讼。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

配偶的父母住院了我能请陪护假吗？

配偶父母住院，可考虑申请年假、补休、探亲假。选择时，需综合考虑假期时长、工资支付等因素，以及单位的相关规定，选择最适合自己的请假方式。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

4分钟前

李翠英律师

近期帮助 83752 人

私人高利贷。一天还六百。利息三百。推迟一天都不行。这样他们会上门赌吗

10分钟前

金辉律师

近期帮助 7145 人

工作四年没社保没劳动合同能得到多少补偿

11分钟前

周清智律师

近期帮助 26905 人

我的同事因为开车打瞌睡压线的行为。但是开车打瞌睡没有发生事故。因为我们每工作时间长。你觉的该怎么办？

12分钟前

袁小慧律师

近期帮助 5142 人

我的离婚起诉书5月30号显示法院签收了，为什么到现在还没有立案

17分钟前

袁小慧律师

近期帮助 5142 人

请问未成年组织未成年卖淫是怎么处罚

19分钟前

刘帅律师

近期帮助 5572 人

我已经付费了，怎么没有看到律师

26分钟前

张晨光律师

近期帮助 6661 人

暑假出来做暑假工，并于次月缴纳社保，请问我以后可以怎么退社保，且这对我以后上大学会有什么影响吗？

32分钟前

天习律所律师

近期帮助 45165 人

本人99年因经济犯罪被判11个月，现女儿刚高考完，请问填报志愿有哪些限制？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟