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劳动合同纠纷
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劳动合同和劳动合同有什么区别，劳动合同好，劳动合同好吗？
更新时间：2020-07-23 17:04:29
问题描述：
劳动合同
和劳动
合同
有什么区别，劳动合同好，劳动合同好吗？
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讨薪属于最常见的
劳动争议
，解决劳动争议有四种途径，
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议
仲裁
委员会仲裁
4、向法院提起诉讼，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"先仲后裁"，不经仲裁法院不会受理。
劳动争议仲裁程序：到公司住所地的
劳动仲裁
机构领一张仲裁申请书，把申请人的信息、公司信息填好，写上事实和理由、诉讼请求，提交你掌握的
证据
，等待通知。根据仲裁庭的通知按时出庭即可。
2020-07-23 16:59:12
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劳务合同
的主体可以双方都是单位，也可以双方都是
自然人
，还可以一方是单位，另一方是自然人；而劳动合同的主体是确定的，只能是接受劳动的一方为单位，提供劳动的一方是自然人。
2020-07-23 17:01:29
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1、主体不同。劳务合同的主体可以双方都是单位或自然人，还可以一方是单位，另一方是自然人；而劳动合同的主体只能是接受劳动的一方为单位，提供劳动的一方是自然人。
2、双方当事人关系不同。
3、承担劳动风险责任的主体不同。
4、法律干预程度不同。
5、适用法律和争议解决方式不同。
2020-07-23 17:04:29
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