员工离职可以开在职证明吗

更新时间:2020-07-07 17:41:02
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员工离职 可以开在职证明吗
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用人单位开了工龄证明,社保局能算工龄吗?
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动工龄问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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单位开具的入职到在职证明,能证明工龄吗
证明工龄并不一定必须要用劳动合同来证明,只要劳动者能提供其他能证明本人在企业连续工作的时间的材料,例如入职登记表、员工的厂牌等,也可以使用上述材料。本企业的工龄
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原用人单位开了证明,能不能算视同工龄
可以视同工龄,临时工也算。
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只有离职证明可以算工龄吗
你好,工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的,所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的,具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进
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提了离职还可以开在职证明吗
离职证明是可以开多份的,只要原公司同意即可。离职证明必须有原公司的盖章。离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须
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工龄折算法,连续工龄,花名册能证明工龄吗
工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了他对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的
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离职后还可以开薪资证明吗
一、离职后是不是应该结清工资 1、离职后用人单位应该结清工资。根据相关法律规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,企业
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离职前可以开在职证明吗
您好,双方可以在规定时间内通知到达对方,按照法定程序进行解除。
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离职证明几年后还能开吗
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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