发生工伤之后企业不给做工伤认定如何维权

企业不给做工伤认定，职工分以下情形维权：未超过30日的，通过向劳动行政部门投诉、向劳动争议调解组织申请调解等方法维权，要求单位申请工伤认定；已经超过工伤认定的，工伤职工自己在1年内申请工伤认定，企业承担在此期间的工伤赔偿项目。

《工伤保险条例》 第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。