对劳动纠纷的解释有哪些

更新时间：2024-01-06 18:47

对劳动纠纷的解释有哪些

贾逍

北京懋华律师事务所

律师解答

对劳动纠纷的解释有：劳动纠纷是用人单位与劳动者等劳动关系的主体之间发生的纠纷，对于劳动纠纷，可以通过协商、调解、仲裁或者提起民事诉讼的方式处理。

法律依据

《劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

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