1、出租车司机可以申请工伤的认定，工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出，如果用人单位不提出，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出，受理的部门是劳动局。
2、至于对于乘客的伤害，司机的行为可以认定为职务行为，至于赔偿，出租公司应给予赔偿，如果雇员存在故意或是重大过失，可以被追偿。
3、至于保险问题，要看与出租公司签订合同是如何规定的，就单车辆而言，交强险满足车辆需求。
