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用人单位在与劳动者签订劳动合同后,必须及时为其缴纳五险一金。单位在用工之日起的三十日内就需要为劳动者申请社保登记和办理住房公积金的缴存登记手续,并及时为劳动者缴费。法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条已有1位律师解答
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签订劳动合同必须交五险一金吗?公司和员工签订劳动合同后就必须要给员工交五险一金吗?签了劳动合同公司是不是必须要交五险一金?
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没有毕业但是签了合同公司给缴纳了五险一金那个五险一金是交了能不能用
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