超过一年未签订劳动合同被解雇如何赔偿

更新时间：2025-07-04 15:24

超过一年未签订劳动合同被解雇如何赔偿

陕西嘉捷律所

陕西嘉捷律师事务所

陕西嘉捷律所

律师解答

劳动者被解雇时用人单位超过一年未签订劳动合同的，可以要求单位赔偿十一个月的双倍工资，从单位用工的第二个月起开始计算，计算至劳动者在单位工作满一年时为止。如果单位属于违法解约的，劳动者还可要求其支付经济赔偿金。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

签了劳动合同一年被辞退怎么赔偿

签了劳动合同一年被辞退怎么赔偿

工作未满一个月未签劳动合同怎么赔偿

一、上班一个月未签订劳动合同怎么赔偿？没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资(最多11个月)，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

工作一年没有签订劳动合同被辞退怎么赔偿

工作一年没有签订劳动合同被辞退怎么赔偿

工作未满一个月未签劳动合同被辞退如何赔偿

没有劳动合同被辞退也是可以补偿的，可以按照每工作一年支付一个月工资待遇的标准进行赔偿，另外劳动者还可以向用人单位主张要求双倍工资待遇的赔偿，因为未及时签订合同是

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同被辞退应该怎么赔偿

没有签订劳动合同被辞退应该怎么赔偿

上班一个月没签劳动合同被辞退怎么赔偿

没有签劳动合同被辞退有赔偿。没有签劳动合同被辞退如果符合《劳动合同法》规定的支付经济补偿的情形的，除了能获得经济补偿金，还可以获得自用工之日起满一个月后到用工一

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

未签订劳动合同被辞退如何补偿

未签订劳动合同被辞退如何补偿

用人单位未签订劳动合同如何赔偿

没签劳动合同要如何赔偿视情况而定： 1.劳动者不与用人单位签订劳动合同。自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

未签订劳动合同辞退员工怎样赔偿

没有签订劳动合同，若违法辞退员工的，劳动者可以要求用人单位在未与劳动者签订劳动合同的时间里，即自用工之日起超过一个月不满一年的，每月支付二倍的工资，同时支付二倍

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动合同未到期被解雇就如何补偿

劳动合同未到期被解雇就如何补偿

超过一年没签劳动合同如何赔偿

如果未签劳动合同已经超过一年，您可以按照以下步骤操作：首先，如果双方愿意补签合同，应确保合同条款清晰明确，特别是关于工作期限、薪酬和福利待遇等内容，并且要确保合

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

与公司超过1年未签劳动合同的，怎么赔偿

与公司超过1年未签劳动合同的，怎么赔偿

超过一年没签劳动合同被辞退怎么赔偿

针对未签劳动合同被辞退的情况，您的操作步骤如下：首先，收集工作证据，如工资单、工作证件等；接着，尝试与用人单位协商并要求赔偿；协商无果后，向劳动仲裁机构提交证据

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

入职1年半没有签劳动合同怎么赔偿

入职1年半没有签劳动合同怎么赔偿

超过一年不签劳动合同如何赔偿

未签劳动合同超过一年的赔偿流程如下： 1. 劳动者应先收集和保存与用人单位存在劳动关系的证据。 2. 计算应得的双倍工资差额，期限从第二个月起至满一年。 3.

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

未签订劳动合同如何进行劳动仲裁

未签订劳动合同如何进行劳动仲裁

没有合同去劳动局投诉流程

没有合同去劳动局投诉流程

超过一年未签劳动合同如何赔偿

针对未签劳动合同超过一年的情况，劳动者可以按照以下步骤操作：首先，如果双方愿意补签合同，应确保合同条款的合法性和明确性；其次，如果劳动者打算离职并要求赔偿，应提

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

没签劳动合同违法吗

没签劳动合同违法吗

超两年未签订劳动合同如何赔偿

对于超过两年未签订劳动合同且想要处理的情况，按照以下步骤进行： 1. 若双方协商同意补签合同，应明确合同条款，特别是关于工作期限、薪酬和福利待遇等内容，并确保

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

陕西嘉捷律所

陕西嘉捷律所

陕西

擅长：婚姻家庭、债权债务、劳动纠纷

346

已帮助

累计阅读量

咨询我

热门知识

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

装修清包工合同书范本

终止劳动合同证明书格式是怎样的

房屋转租三方协议合同

装修三方协议

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟