试用期离职没有拿到工资如何处理

更新时间：2022-02-02 11:45

试用期离职没有拿到工资如何处理

李荣

湖南腾荣律师事务所

律师解答

试用期离职没有拿到工资，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据法律规定，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

试用期没满，辞职拿不到工资怎么办

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

试用期离职工资不给怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

用人单位说试用期没有工资，怎么办？

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

试用期内辞职工资是按30天发放吗

试用期内辞职工资是按30天发放吗

试用期想离职，但是害怕没有工资。怎么办

正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门，工资在离职那天当面结清，或者在公司常规发薪之日再发放。在试用期辞职，公司原则上是不能扣除工资的，除非在职期间

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在试用期内辞职要开离职证明吗

在试用期内辞职要开离职证明吗

试用期离职有工资吗

试用期离职有工资吗

试用期辞职是否要付违约金

试用期辞职是否要付违约金

我在试用期被辞职了没有工资怎么办

试用期被辞退说没工资了劳动者可向单位的工会组织请求维权，单位有劳动争议调解委员会的可申请调解，或者可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求一次付清。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

试用期离职如果不给工资怎么办？

员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商，协商不成的向劳动局投诉，或者申请仲裁。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

在试用期辞职不给工资怎么办

对公司不给工资，员工辞职了的，可以申请劳动仲裁追要薪水，注意要自劳动关系终止之日起一年内提出。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

试用期辞工不给工资怎么解决

试用期辞职工资规定：第一，在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

我想问一下女性产假有的说是158天，有的说是98天

您好，产假期间的生育津贴由生育保险基金支付，一般是由单位帮助申报，款项也是打到单位账户，如果单位正常发工资，那可能是将生育津贴提前垫付给员工，后期再补给单位。当

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

签订劳务合同，不给员工安排上班怎么办？

你好，可以到当地劳动部门申请仲裁维权的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

员工操作失误给公司造成损失是否需要百分之百的赔偿

你好，需要看公司规定

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

这个65岁的男人突然被解雇，他能赔偿吗？

你好，请问是什么具体情况，有赔偿的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

劳动合同编号怎么查

查询劳动合同编号可咨询公司人事。一般公司会将劳动合同编号与员工个人信息关联，通过人事部门或公司内部系统即可快速查询。如公司无此系统，可直接向人事部门咨询获取编号

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

台球助教签自由职业者协议，没做满六个月被扣三千是合法的吗

要查看自由职业者协议中是否有关于工作期限和违约金的具体条款。如果协议中明确规定了工作期限，并且规定了未满工作期限需要支付的违约金数额，那么雇主根据协议扣除三千元

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

被中介以合同形式扣除工资合法吗？

被中介以合同形式扣除工资是否合法，取决于具体的情况和合同条款。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

需要签订实习协议吗？签订实习协议会不会对我有什么影响呢？还有就是签的话需要注意什么内容吗

签订实习协议是保障权益的常见方式。选择时，应考虑协议内容是否全面、合法，是否明确双方权益。可咨询专业人士，确保协议无损自身权益，同时符合法律法规要求。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

李荣

湖南-长沙

擅长：婚姻家庭、劳动纠纷

649

已帮助

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟