首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 押金不退找什么部门?
押金不退找什么部门?
更新时间:2021-01-15 12:34
押金不退找什么部门?
陈龙丽
江苏万仕邦律师事务所
律师解答
用人单位招用劳动者不得收取押金,劳动者可以向当地劳动行政部门投诉或提起劳动争议的仲裁。由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
市场部押金不退还应该找哪个部门反应
你好,什么押金呢?可以起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
租房到期押金不退还,向哪个部门投诉
你好,建议协商处理,协商不了,可以起诉维权
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
租赁合同到期,房东不退押金该找什么部门
租房合同到期没退押金承租人可以向当地居委会或者派出所请求帮助一起进行调解协商,协商不成的可以按照租房合同的约定申请仲裁解决或者提请民事诉讼,请求返还其押金。&l
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
物业公司不退业主水电押金怎么投诉
民法典
刷卡机押金不退找那个部门
1、办卡不退钱属于民事纠纷,建议向法院起诉或是向工商局举报 2、
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
押金不退可以报警吗
蛋壳不给退押金找什么部门可以解决
合同对双方当事人具有法律约束力,应当根据合同约定履行义务、承担违约责任,无法协商的,保全对自己有利的证据向法院起诉维权。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
押金不退是否违法
押金迟迟不退,找哪个部门呢
你好,你可以通过向法院起诉要回押金
全部5个答案 >
人咨询过
去咨询
房东不退押金要找哪个部门解决
如果你们之间真的协商不成的话只能到法院起诉解决了。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
学生是否必须在与学校合作的企业实习?
你好,按照学校的规定办理
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
公司让我去体检,公司解雇了我,我该怎么办?
你好,如果对此有异议可以申请劳动仲裁。根据你的病情及病因看是否可以申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
辞职报告已经交了两个半月了,不让辞职怎么办?
你好,建议好好协商
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
公司只为我放假合法吗?
法律分析:公司放假是不违反法律规定的,但如因公司原因放假又不支付工资则违反了劳动法相关规定。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
公司觉得工作不饱和想调换岗位,我不同意并且想让公司开除我拿到赔偿金,该怎么办呢
你好,调岗有没有降薪?可以拒绝调岗。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
育儿假按自然年度还是小孩的生日算一年
你好,具体是什么情况
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
签了实习协议,协议上有违约金,但是实习协议上声明的是需要提前三十天离职,咨询一下这种情况怎么解决
劳动者要不要承担违约金看情况而定。劳动合同未到期,作为劳动者应当提前三十天向用人单位提出辞职,此种解除叫做预约解除,是劳动者行使劳动法赋予的法定解除权。不用支付
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司觉得工作不饱和想调换岗位,我不同意并且想让公司开除我拿到赔偿金,该怎么办?
1、调岗辞退是否有赔偿金根据情况而定,具体如下:(1)若劳动者未同意的。用人单位调岗的。劳动者可以由申请劳动仲裁。要求解除劳动关系并支付经济补偿金;(2)若劳动
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
武汉律师
北京律师
青岛律师
重庆律师
杭州律师
长沙律师
福州律师
南昌律师
大连律师
昆明律师
兰州律师
上饶律师
济南律师
成都律师
南宁律师
乌鲁木齐律师
广州律师
沈阳律师
热门区县:
长寿区律师
福贡县律师
江北区律师
浦东新区律师
宜兴市律师
双桥开发区律师
嘉定区律师
兴城市律师
九龙坡区律师
河南县律师
专业找律师:
常州婚姻家庭律师
镇江处理个人税收筹划问题律师
赣州处理孕妇犯罪问题律师
南宁建筑工程律师
眉山处理小区物权问题律师
唐山公司法律师
哈尔滨继承律师
成都知识产权律师
呼和浩特合同纠纷律师
商丘处理涉外婚姻问题律师
贵阳处理消费者维权问题律师
红河处理连锁加盟问题律师
武汉处理申请强制执行问题律师
大理处理赡养问题律师
石家庄处理遗嘱公证问题律师
淄博处理工程承包问题律师
深圳处理申请强制执行问题律师
淮北合同纠纷律师
常德医疗事故律师
佛山房屋拆迁律师
青岛处理毒品犯罪问题律师
广州公司法律师
恩施州债务债权律师
邢台公司法律师
新乡债务债权律师
郑州劳动纠纷律师
杭州损害赔偿律师
热搜标签:
不要式合同
深圳律师
合同变更
国际贸易法的概念
多式联运合同
盘锦广告新闻法律咨询
北京律师
行政诉讼法律问答
物权的保护
工伤赔偿
北屯劳动合同法律咨询
泰安建筑工程法律咨询
新余国际贸易法律咨询
著作权法律问答
劳动仲裁
传染病防治法实施细则
固原知识产权法律咨询
妇幼权益法律问答
上海律师
房屋贷款
公司起名
铜仁反不正当竞争法律咨询
损害赔偿法律问答
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
陈龙丽
江苏
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷
453
已帮助
884
图文数
咨询我
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询