社保被减员算解除劳动合同吗?

更新时间:2021-01-15 12:34
社保被减员算解除劳动合同吗?
陈龙丽
江苏万仕邦律师事务所
陈龙丽
律师解答
社保被减员算解除劳动合同。用人单位是违法解除劳动合同的,劳动者可以要求继续履行劳动合同或者由用人单位支付赔偿金解除。赔偿金按经济补偿的两倍进行支付。
法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
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