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领导定位我下班去哪儿是否侵犯隐私
更新时间:2023-12-27 12:42
领导定位我下班去哪儿是否侵犯隐私
沈虹
广东集智求强律师事务所
律师解答
领导定位我下班去哪儿侵犯隐私。下班后,员工的个人活动,私人时间由自己支配,作为公司领导无权干涉,如果通过设备予以监视,不仅不妥,而且已经侵犯个人隐私。
法律依据
《民法典》第九百九十五条
人格权受到侵害的,受害人有权依照本法和其他法律的规定请求行为人承担民事责任。受害人的停止侵害、排除妨碍、消除危险、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉请求权,不适用诉讼时效的规定。
第一千零三十二条
自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
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