工伤保险没扣款成功怎么解决

更新时间：2024-01-06 17:05

工伤保险没扣款成功怎么解决

陈国立

广东仁康律师事务所

陈国立

律师解答

工伤保险没扣款成功的，用人单位的工作人员可以拨打12333的电话来询问原因，之后按其指示来解决；或者可以直接前往当地的社保经办机构，请求其提供查询、核对单位的缴费等服务。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第七十四条
社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据，有关单位和个人应当及时、如实提供。
社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。
社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。
用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

社保没扣款成功能下个月扣款吗

如果连续三个月未能划款成功，应到所属街道社保管理站个人缴费窗口重新申请划扣。从而保证社保费的顺利按期缴纳。社保机构将在下月划款时一并划转。如果连续三个月未能划款

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

辞职了老板扣款买工伤保险费对吗？

发生工伤后，如果单位为员工缴纳了工伤保险费的，一般是由工伤保险基金来支付赔偿的；如果单位未为员工投保的，则员工可以要求老板赔偿，老板不赔偿的，可以通过协商、申请

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

2018最新工伤保险扣款比例

你好，根据法律的规定，参保职工一旦认定为工伤，是百分之百全额支付的。市内的定点医疗机构都可以进行直接结算。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

工伤保险个人和单位扣款比例

你好，根据法律的规定，参保职工一旦认定为工伤，是百分之百全额支付的。市内的定点医疗机构都可以进行直接结算。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

建行公积金没扣款吗

你好，根据法律的规定，员工自己与单位协商一致不交社保，是不行的，属于违法的行为。因为交社保是单位和劳动者的义务，作为义务是不允许当事人放弃的，所以即使双方之间有

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

车贷到期没扣款，上个月没扣款的利息需要我来出

你好，你可以找银行沟通，看怎么解决

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

车贷自动扣款没扣款卡里有钱怎么办

你好，请问您是遇到什么法律问题了吗？

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

公司社保社保成功，但没扣款该怎么操作扣款

建议你咨询当地社保部门确认，这属于操作程序问题。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

我把被迫离职的通知书发给了人事部门。我还要去上班吗？而不是旷工

你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

当我和一个朋友开店时，由于一些双方原因，我不想和这个朋友开店。但对方拒绝了。我该怎么办？

建议协商，协商不成诉讼维权

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

劳动问题，我在公司做快10年，公司从来没有和我签过合同，昨天老板和我说公司现在困难，叫我6月1日自离

如果公司违法解除劳动合同，你可以获得以下赔偿：首先，公司应支付你违法解除劳动合同的赔偿金，通常为经济补偿金的两倍。其次，你还可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

公司裁员赔偿标准n加1能拿到多少钱

公司裁员赔偿依情况而定。合法裁员时，按工龄支付补偿金，每满一年支付一个月工资。违法裁员时，可要求双倍补偿。具体操作需结合公司裁员通知、劳动合同等文件，必要时可寻

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

面试一家公司，面试过了交八百元服装费，已经交了，如果不能接受就办离职，我办了离职，到了时间没有退

服装费未退，建议投诉或咨询律师。投诉需准备相关证据，如支付记录、离职证明等；咨询律师可了解法律途径及可能遇到的问题，为后续维权做好准备。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

2021年2月1日入职元于2023年9月2日协议离职，应获取几个月经济补偿

根据工作年限确定补偿月数。具体计算时，需结合入职和离职时间，按照每满一年支付一个月工资的标准来确定。如发生争议，可申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自身权益。

全部0个答案 >

人咨询过

去咨询

你好呀，我想请问一下，私立医院未签合同就录用员工犯法吗

您好，私立医院未签合同录用员工，常见的处理方式是尽快补签劳动合同或支付双倍工资。具体选择哪种方式，应根据实际情况和双方协商结果来确定，以确保合法合规并保障双方权

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

研发岗位签了竞业协议，还能从事研发岗位吗？

签了竞业协议，从事研发需谨慎。若竞业限制期内，可转行或从事非竞争性的研发工作；若期满或获原单位同意解除，可自由从事研发岗位。务必遵守协议，否则可能承担违约责任。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

陈国立

陈国立

广东

擅长：刑事案件、婚姻家庭、继承

43

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟