劳动仲裁开庭时当事人不到庭怎么办

更新时间:2021-07-31 14:00
劳动仲裁开庭时当事人不到庭怎么办
李翔
上海明庭律师事务所
李翔
律师解答
劳动仲裁开庭时申请人无正当理由拒不到庭,可以视为撤回仲裁申请;被申请人无正当理由拒不到庭,可以缺席裁决。仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。
法律依据

《劳动争议调解仲裁法》第三十六条
申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。
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主讲律师
李翔
李翔
全国
擅长:损害赔偿、合同纠纷、劳动纠纷
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