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> 企业拆迁员工安置补偿标准是如何规定的
企业拆迁员工安置补偿标准是如何规定的
更新时间:2024-04-09 16:17
企业拆迁员工安置补偿标准是如何规定的
刘帅
北京市京师(深圳)律师事务所
律师解答
企业破产安置补偿标准是根据劳动者的劳动年限决定的,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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