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> 合同工和正式工的区别
合同工和正式工的区别
更新时间:2021-03-17 10:50
合同工和正式工的区别
肖喆
福建民丰律师事务所
律师解答
合同
工与正式工区别:合同工是通过人事部门招录,签订劳动合同,正式工则是通过公务员考试、事业单位考试等方式获取编制而上岗工作;合同工的工资是用人部门内部经费发放,正式工的工资是由国家财政保障;其他。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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