首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 合同到期不干算辞职吗
合同到期不干算辞职吗
更新时间:2023-12-27 13:42
合同到期不干算辞职吗
黄辉
湖北顺鹏律师事务所
律师解答
劳动合同到期,劳动者不续签的,擅自离开岗位的,不算辞职。劳动合同到期,劳动者不愿意续签的应当在到期届满前三十日以书面形式通知用人单位,并办理好离职手续。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
要问合同没有到期让员工辞职,合法吗?
合同没到期是可以辞职的,一般有以下几种方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通知单位,三十天后正式解除双方的劳动合同关系。 3、如果
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
合同没到期就辞职报告,算违约吗?
合同没到期是可以辞职的,一般有以下几种方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通知单位,三十天后正式解除双方的劳动合同关系。 3、如果
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
合同到期工厂不给离职算非吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
没有终止时间的合同如何终止
合同纠纷
合同没到期,可以辞职吗
劳动合同没到期,劳动者也可以辞职。劳动者属于正式员工的,应该提前三十日向公司发出辞职的书面通知;如果劳动者在试用期内,只需要提前三天通知公司,三天期限届满后,就
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
合同日期没开始,合同生效吗
合同没到期可以辞职吗?
劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
合同没到期可以转让吗
签的合同没到期,能辞职吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
教育机构周六请假不批假扣三天工资违法吗?老师不知情被扣工资合法吗?
具体的什么情况呢,详细沟通
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
打工没签劳动合同开除有赔偿不
没签劳动合同被开除能向公司要求双倍工资赔偿,但属于过失性辞退的,用人单位无需赔偿;属于违法辞退的,用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属于《劳动合同法》
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
我收到一个录用通知书,上面写明如果不能如期到岗,需要赔偿3万元的赔偿,感觉这公司定的条款不合理
你好,按照我国劳动法的相关规定,不能去报到,企业要求支付条款中规定的违约金时,是需要按照合同的约定来支付的,对方提供收据
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
做了十年的员工老板宣布不赔偿
您好,可以与公司协商处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
试用期可以主动辞职吗
试用期可以主动辞职吗,不能随时辞职,试用期内,劳动者提出离职分三种情况处理: 1、用人单位存在法律依据:《劳动合同法》第38条规定的情况,书面提出解除劳动关系
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
你好,我是市属企业的员工,我父母在一千里以外的省居住,我能享有探亲假吗?我们是双休
探亲假,是指与父母或配偶分居两地的职工,每年享有的与父母或配偶团聚的假期。规定探亲假的目的是适当解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题。法律依据:《国务院关于职工
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
发了书面申请就开始算辞职日期吗?公司不愿意放人怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
在一个传媒公司签了三年的合作协议现在没到期想辞职直接走的话公司就会起诉怎么办
你好,可以按照法律途径解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
贵阳律师
长春律师
北京律师
广州律师
成都律师
大连律师
乌鲁木齐律师
重庆律师
西安律师
沈阳律师
深圳律师
厦门律师
兰州律师
武汉律师
常州律师
杭州律师
青岛律师
石家庄律师
热门区县:
黄岛区律师
五大连池市律师
双桥开发区律师
梁平区律师
黄岩区律师
宝坻区律师
滨江区律师
吴江区律师
英德市律师
武清区律师
专业找律师:
合肥房屋拆迁律师
昆明建筑工程律师
郑州损害赔偿律师
孝感知识产权律师
乌鲁木齐医疗事故律师
重庆处理婚外情问题律师
广州建筑工程律师
邢台医疗事故律师
广州处理不正当竞争问题律师
郑州处理租赁合同问题律师
韶关房产纠纷律师
上海建筑工程律师
漳州处理交通事故赔偿问题律师
兰州处理安全事故问题律师
佛山婚姻家庭律师
中山处理安全事故问题律师
泰州刑事辩护律师
石家庄处理监视居住问题律师
莆田劳动纠纷律师
德州处理工伤索赔问题律师
枣庄医疗事故律师
营口处理二手房问题律师
自贡处理公司债务问题律师
厦门继承律师
烟台处理连锁加盟问题律师
西宁处理委托代理问题律师
济宁医疗事故律师
热搜标签:
破产清算法律问答
佛山涉外离婚法律咨询
海上保险合同
名誉毁谤法律问答
广安抵押担保法律咨询
上海律师
海上运输合同
医疗事故法律问答
辞职申请
保险代理合同
风险投资法律问答
青岛仲裁法律咨询
枣庄国家赔偿法律咨询
房屋租赁合同
合同的解除
白银国家赔偿法律咨询
租赁合同
北京律师
合同
林芝知识产权法律咨询
定期租船合同的转租条款
深圳律师
海上保险合同
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
黄辉
湖北-武汉
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷
2159
已帮助
8453
图文数
咨询我
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
我的辞职报告模板
原单位离职证明范文
护士离职证明范本模板
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询