首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 探亲假的规定
探亲假的规定
更新时间:2024-01-05 18:50
探亲假的规定
高洪旭
北京志霖律师事务所
律师解答
探亲假的规定如下:
《国务院关于职工探亲待遇的规定》第三条规定,职工探亲假期:
(一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为三十天。
(二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天。如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为四十五天。
(三)已婚职工探望父母的,每四年给假一次,假期为二十天。
探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
探亲假规定对于福利待遇是怎样的?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
职工探亲假是怎样规定的?
私企员工一般不能休探亲假。我国法律规定在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工才享有相应的探亲假。私企职工是否享有探亲假要看公司的规章
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好!探亲假规定的公休假日是什么?
国家关于探亲假的规定是未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天。如果因为工作需要,当年不能给假的,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
要求休探亲假被单位拒绝怎么办
法律对于探亲假规定的内容有哪些
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
企业员工法定的探亲假多少天
探亲假多少天
员工休探亲假扣工资吗
探亲假是法定的吗?我想问下探亲假是法定假期吗?探亲假要怎么休?
探亲假是作为国家事业单位职工所享受的。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
探亲假解读
休假
职工探亲假的最新规定,单位职工探亲假的最新规定具体是怎样的?探亲假一次可以请几天的假?
国务院关于职工探亲待遇的规定如下: 第一条 为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题,特制定本规定。 第二条 凡在国家机关、人民团体和全民
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
是否都有探亲假?职工探亲休假是否有路程远近的规定?
你好,对于职工休息休假的问题,职工休息休假的权利有婚假,产假,年休假,探亲假,病假,工伤假,丧假。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
记得,原探亲假
需要咨询单位人力资源部或者人社局。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
.员工被公司劝退后双方协议好了早己算好了工资.离职后第2个月被员工仲裁公司
可以上诉。操作如下:1. 收集证据,证明公司无过错或减少责任;2. 请律师根据案情撰写上诉状;3. 在规定时间内向法院提交上诉状并缴纳诉讼费;4. 准备应对庭审
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
未交社保,产假薪资怎么算
未交社保,产假薪资由企业支付。操作包括:1. 计算本企业上年度职工月平均工资;2. 按该标准支付产假期间工资;3. 如选择补缴社保,及时办理手续,确保生育保险基
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
今日到一家人力资源公司做兼职面试,签了合同我想问一下这种情况是骗子吗?
你好,应当及时报警解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
现在实习结束单位不盖章怎么办
你好,可以到教育局投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
在统招专升本考试结束后,与相关企业签订了劳动合同会影响之后就读吗?
统招专升本考试结束后,签订劳动合同一般不会直接影响就读。但处理方式需考虑:首先,确认合同中是否包含学业限制条款;其次,了解就读学校的政策,确认是否允许学生同时工
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
用工单位合同到期已经超过两年了,现在主动离职能要求用工单位经济补偿吗?
主动离职一般无权要求经济补偿。但如单位存在违法情形,员工可依据《劳动合同法》解除劳动合同并要求补偿,操作包括与单位协商、收集证据、申请劳动仲裁等。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同电商公司
你好,具体什么情况?方便电话沟通吗?
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
在专升本考试结束后,与相关企业签订了劳动合同会影响之后就读吗?
具体操作如下:1.仔细审查劳动合同,特别注意工作时间、地点、全职要求等与升学可能产生冲突的部分。2.若发现潜在问题,及时与企业沟通,尝试协商修改合同内容或调整工
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
济南律师
上饶律师
合肥律师
昆明律师
重庆律师
郑州律师
成都律师
杭州律师
天津律师
石家庄律师
深圳律师
厦门律师
长沙律师
北京律师
青岛律师
南宁律师
哈尔滨律师
沈阳律师
热门区县:
滨海新区律师
武清区律师
长寿区律师
荣昌区律师
嘉定区律师
江都市律师
伊州区律师
高青县律师
北碚区律师
万盛开发区律师
专业找律师:
达州处理家暴问题律师
长沙处理合同违约赔偿问题律师
南通继承律师
上海处理公司债务问题律师
淮北交通事故律师
天津合同纠纷律师
广州处理酒驾醉驾问题律师
唐山继承律师
深圳处理死刑辩护问题律师
西安刑事辩护律师
贵阳房产纠纷律师
赣州刑事辩护律师
韶关公司法律师
南阳建筑工程律师
广安处理交通事故赔偿问题律师
大连处理著作权问题律师
嘉兴处理婚外情问题律师
铜陵处理监视居住问题律师
乌鲁木齐刑事辩护律师
盘锦处理房地产纠纷问题律师
威海处理开发商违约问题律师
郑州公司法律师
西安损害赔偿律师
南京刑事辩护律师
湘潭合同纠纷律师
赣州刑事辩护律师
临沂处理设备租赁问题律师
热搜标签:
丧假
探亲假
上海律师
假期待遇
安康交通事故法律咨询
假期待遇
沈阳医疗事故法律咨询
北京律师
工伤待遇法规
深圳律师
交通事故法律问答
荆门股权法律咨询
婚假
陪产假
名誉毁谤法律问答
工伤赔偿法律问答
产假
收养法律问答
邵阳妇幼权益法律咨询
莆田土地纠纷法律咨询
年休假
拆迁规定
包头反倾销法律咨询
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
高洪旭
全国
擅长:劳动纠纷、公司企业、合同纠纷
333
已帮助
5924
图文数
咨询我
热门知识
1
济宁市拆迁补偿标准
2
国家强制车险都有啥
3
国家强制购买什么车险
4
网上可以退保险吗
5
车险三者险50万多少钱
6
买二手车时保险已经到期怎么办
7
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
8
工程质量保证金保函是什么
9
食品没有生产期怎么处罚
10
国家规定的个人贷款的利率是多少
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询