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> 入职一个月发现怀孕会被辞退吗?
入职一个月发现怀孕会被辞退吗?
更新时间:2020-11-19 10:00
入职一个月发现怀孕会被辞退吗?
施琼玲
广东稳健律师事务所
律师解答
员工入职一个月发现怀孕会不会被辞退的要看用人单位的意思。虽然法律禁止辞退孕妇。但如果用人单位想辞退你也可以,只需要支付经济补偿金就可以了。但是一般情况是不会这么做的。你被辞退了,可以要求继续履行合同。
法律依据
《劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
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