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在合同内并没有规定具体的工作内容，但并没有增加工资，就要扣工资，算是单方违约吗

更新时间：2009-05-12 13:22:27
问题描述：
我在一家私人补课班工作，签合同时，在合同内并没有规定具体的工作内容，但有口头规定，校长却突然增加工作内容和工作时间，但并没有增加工资，却要求如我们不进行增加的工作的话，就要扣工资，这样做合法吗，算是单方违约吗，我应该怎样做呢？可以以他单方违约而提出离职吗？
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 赵凯律师
    赵凯律师
    服务地区：黑龙江-哈尔滨
    用人单位的做法是不合理的，如用人单位克扣工资，你可依据劳动合同法第三十八条规定，如用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。如还有问题可与我一对一咨询，或直接致电与我，如问题明确请采纳。
    2009.05.12 13:22:27
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