劳动诉讼时效纠纷
更新时间：2009-04-22 20:12:23
问题描述：
一审庭审质证被告无诉讼时效的证据，原告是按用人单位答复意见后，按答复不服发生争议的，按答复不超时效，诉讼到法院的，但一审判决当事人诉讼时效超期被驳回，是否符合法律规定？
二审在审理期间《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（二）2006年10月1日施行日的规定后上诉人在法院当天10月17日等一上午，拿到判决书的同时签收送达回证的，但是判决书的时间是9月6日。
请问：二审在判决书的时间与签收送达回证的时间是否有问题？有什么事因？依据《最高法院关于审理劳动争议案件解释》（二）能否改判支持上述人？
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