公司辞退了我,补了我五年的工龄工资,甲方不在对乙方承担如何责任。我现在可以去申请仲栽要回我那双倍工资吗。

更新时间:2009-03-11 22:58:28
问题描述:
你好,我在一公司上班有五年,公司辞退了我,补了我五年的工龄工资,我在当时提了没给我签合同的双倍工资,公司老板说公司的营业执照在2008年要换新证,一直到最后我出来都没给我签,然后在补偿协议上写了,此协议签定后,乙方(我)与甲方(公司)脱离一切关系,甲方不在对乙方承担如何责任。我现在可以去申请仲栽要回我那双倍工资吗。
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    你离职多久了哦?问题一次问清楚啊.
    只有新劳动合同法实施以后才有双倍赔偿
    同时你还有相关证据吗???
    2009.03.11 17:24:29
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  • 刘彬律师
    服务地区:广东-广州
    像你这样子,在离职时处理过想重新申请劳动仲裁,胜诉的可能性很小。
    2009.03.11 17:33:51
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  • 何拥平律师
    服务地区:广东-广州
    双倍工资从2008年2月开始,如果我离职时与公司的协议没有明确放弃双倍工资的权利,可以申请仲裁
    2009.03.11 17:37:52
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  • 刘玉军律师
    服务地区:广东-广州
    具体给我电话
    2009.03.11 22:18:49
    点赞
  • 刘勇律师
    服务地区:广东-深圳
    可以申请要求双倍工资。
    2009.03.11 22:58:28
    点赞
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