因为公司业绩不好为由把员工辞退,请问这样员工可以要求赔偿吗?

更新时间:2009-02-27 14:23:24
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因为公司业绩不好为由把员工辞退,请问这样员工可以要求赔偿吗?
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1位律师解答
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  • 朱瑞军律师
    服务地区:广东-广州
    可以申请劳动仲裁
    2009.02.27 14:23:24
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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在实习期刚过就以公司业绩下降为由辞退员工,工资已结算。这样还能得到赔偿吗?
实习生与用人单位建立的并不是劳动关系,所以不适用劳动法的规定,公司解除实习协议要不要赔偿,要依据签订的实习协议而定。
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请问公司以效益不佳为由辞退我,这样的能拿得到补偿金吗?
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请问公司效益不好,辞退员工时说是最后一个入职的,所以辞退,这样可以吗?有赔偿吗
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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公司辞退员工,可以得到补偿吗?
可以要求双倍工资及赔偿。
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员工被辞退?
可以申请劳动仲裁维权。
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用人单位可以这样辞退员工吗?
不合法,你可以到劳动部门进行投诉,如需帮助请来电。
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