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我想请问所谓的公司的制度什么？是口头上的还是有公司印章的呢？

更新时间：2008-11-01 16:56:14
问题描述：
我被公司解雇了！原因是严重违反了公司制度！ 其实根本没有为公司带来任何负面的影响！
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    公司的规章制度应当是书面的制度，且不得和国家的法律法规相抵触，与职工切身利益相关的制度，应当经过职工代表大会讨论通过才有效。
    2008.10.22 21:45:05
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  • 王涛律师
    王涛律师
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    首先公司解雇你是否给你发了书面通知，如没有，解雇无效。另外违反单位制度，这些制度你如果没见过公司不能依此解雇你。公司制度一定是书面的（盖有公章），而且要每个员工都要知道才算数。
    2008.10.22 22:21:26
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  • 王俊律师
    王俊律师
    服务地区：山西-太原
    公司的规章制度应当是书面的制度，且不得和国家的法律法规相抵触，与职工切身利益相关的制度，应当经过职工代表大会讨论通过才有效。
    2008.11.01 16:56:14
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