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因我与公司签订的岗位是“工程经理”一职，现如果上级无原因地将我降职或调离原岗位，我除了接受还能怎样？
更新时间：2008-02-27 15:32:55
问题描述：
我因工作原因与上级发生矛盾，现领导为规避辞退赔偿，正在谋求将我降职或调离原岗位，逼我辞职。
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
庄志东律师
服务地区：广东-广州
解答:
没有法定理由降职或调离原岗位是一种违约行为，可申请劳动仲裁纠正。
2008.02.27 15:32:55
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