老板已默认是工伤,为何还要扣除我的满勤奖与请假时的绩效奖?
更新时间：2007-10-29 21:29:23
问题描述：
在2007年3月底,我在工作时间帮顾客的改裤角时,被平车的针扎到,且针头断在里面,
在2007年09月21日到医院做手术取出异物缝了一针,请工伤休息了5天半,在拆线时请了一天假.老板已默认是工伤.医药费已报销.
我的工作时间到2007年09月30号止.
在2007年10月10号领工资时,老板扣除了我工资里面的满勤奖与我没上班的绩效奖.
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
