协议书上要求：劳动法或合同法不去用人单位工作不属于违约的定义，现在应怎么做？
更新时间：2008-05-20 15:18:27
问题描述：
我是一名应届大学本科毕业生，于2007年12月24日和安徽电力公司签订就业协议，协议书上要求：“如违约将缴纳违约金5000元。”然后于2008年4月2日被天津大学研究生院录取。就不能去安徽电力公司工作了 ，现在安徽电力公司要求我缴纳违约金。
我想咨询下，劳动法或合同法有没有关于本科生考上研究生后，不去用人单位工作不属于违约的定义，现在应怎么做？？
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