我如果现在提出改为无固定期限劳动合同,单位应在多长时间内答复,且是否必须同意,如不同意,我是否可要求无条件解除现有合同。

更新时间:2007-02-08 14:11:52
问题描述:
我在现单位已工作13年,合同2008年5月到期。
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    根据劳动法第20条规定:劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,如果要订立无固定期限的劳动合同的,其前提是劳动者和用人单位双方同意延续劳动合同,只要有一方不同意就不行。因此,如果单位不同意继续聘用你,你们只能按照原来的合同履行,而不是随便可以无条件解除。
    2007.02.08 14:11:52
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劳动者签订了无固定期限合同,若想转行,只需与单位协商即可?若单位不同意怎么办?
提前一个月书面通知用人单位。----如需帮助或仍有不明之处,您可以直接通过电话免费咨询。(吴律师,潮汕人,广东安国律师所律师,中国青年志愿者协会志愿者,2006
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