请问这家公司工资算的是否合理，如不合理工资应该怎样算，像我这样这一个月只上了9天班工资是按天算还是按工时算，这家公司在未告知我填错保修卡要扣钱的情况下就单方面扣我的工资是否合法，我该怎么办，能不能申请
更新时间：2006-10-24 19:08:35
问题描述：
我是2006年9月22日开始在万琪达公司工作从事超市手机促销工作的，工资每月保底600元，然后按销售拿提成，我从22日到28日上了7天正常斑，每天上8点，下5点半，29、30两天上8点下10点半，可是到发薪时公司说22日到24日三天属于培训期没有工资，25日到30日六天按每月保底工资600元除以30天每天工资20元算只有120元，又告诉我在售货时填错了一张保修卡扣70元，实际应发给我工资50元。
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