求帮助，倘若我来自重庆渝中区，想咨询一下，我在公司离职公司要把我之前的补贴扣回去

更新时间：2025-07-25 15:16:21

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您提到的公司扣回补贴的行为，可能违反了《劳动法》的相关规定。根据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。若公司无故扣回已发放的补贴，这等同于克扣工资，是违法的。若公司扣回补贴有合法依据，如您违反了公司规定或补贴发放有误等，则需具体情况具体分析。但无论如何，公司都应有明确的规章制度，并严格依照执行。

2025.07.25 15:15:17

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从法律角度，若公司无故扣回补贴，属于拖欠员工工资的情形，您有权依法要求公司支付经济补偿金。经济补偿金按您在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准。若工作六个月以上不满一年，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。

2025.07.25 15:15:45

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若公司坚持扣回补贴，您可先与公司沟通，了解扣回的具体原因。若沟通无果，您可考虑向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。若仲裁结果仍不满意，还可依法向法院提起诉讼。在整个过程中，请务必保留好相关证据，如工资条、补贴发放记录等，以便维权。

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