我想将员工转签到另外一家公司只签署劳动合同主体变更协议可以吗

更新时间:2025-07-19 15:06:57
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我想将员工转签到另外一家公司 只签署劳动合同主体变更协议可以吗
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  • 叶斌律师
    服务地区:浙江-杭州 153-7242-3167
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    可以,但需确保协议明确双方权利义务,避免法律风险。
    2025.07.19 14:28:32
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  • 张洁律师
    服务地区:四川-成都 177-0813-3871
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    建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况
    2025.07.19 15:06:57
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助956805 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    仅签署劳动合同主体变更协议可能不足。依据《劳动合同法》,若未按规定操作,可能导致违法解除,需支付双倍经济补偿。严重时,可能影响企业声誉及员工稳定性。
    2025.07.19 14:10:20
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1161420 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    转签需谨慎。操作方式:1. 若因公司改制等合法原因,可直接变更合同主体;2. 若非此情况,应先与员工协商解除原合同,并依法支付补偿,再与新公司签新合同。确保操作合法,避免法律风险。
    2025.07.19 14:11:42
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助115168 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    常见处理方式为解除原合同签新合同或依据公司改制合并过渡。选择时应考虑合法性及经济成本,避免因操作不当引发法律纠纷。
    2025.07.19 14:12:19
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请问签了一年的劳动合同,现在变更公司另签劳动合同合法吗
劳动合同变更后可以重新签订合同。在用人单位与劳动者协商达成一致后,双方可以将变更的内容约定在新的劳动合同上,并在合同文本上签字或者盖章来进行确认。<br/
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