劳动法怎么规定最低工资

更新时间：2025-07-19 06:24:36

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劳动法规定了最低工资保障制度。依据《中华人民共和国劳动法》，最低工资由各省政府规定并需报国务院备案，未达标准将损害劳动者基本生活权益，影响社会稳定。

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处理最低工资问题，常见方式有查询当地标准、咨询劳动部门或寻求法律援助。应根据自身情况选择合适方式，如不确定标准，可先查询当地政策。

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最低工资问题。操作如下：1. 查询当地最低工资标准；2. 若工资低于标准，与雇主沟通；3. 沟通无果，向劳动监察部门投诉；4. 必要时，寻求律师帮助。

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劳动法规定最低工资。操作：1. 查询当地最低工资标准；2. 如工资低于标准，与雇主沟通；3. 沟通无果，向劳动监察部门投诉；4. 必要时，寻求律师帮助维权。

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